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Golden Circle

Golden Circle Simon Sinek
Der Unternehmensberater Simon Sinek kam nicht direkt über das Konzept der agilen Führung zu seinem Modell des goldenen Kreises. Er stellte sich vielmehr am Anfang die Frage, was Unternehmen erfolgreich macht. Dazu schaute er sich inspirierende Unternehmen und Persönlichkeiten genauer an. Er fand heraus, dass erfolgreiche Unternehmen und Menschen ein Ziel haben. 1. Sie glauben an etwas, 2. sie verfolgen eine Ideologie, 3. sie agieren zielgerichtet.

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